Peta nacionalna konferencija o sadržaju sa temom Unapređenje nacionalnog sadržaja u sektoru nafte i gasa: tri godine nakon FID uključila je diskusije o tome kako je radna snaga nekih kompanija porasla sa nekoliko stotina ljudi na hiljade zaposlenih na sadržaj – i „značajan uticaj“ ima u lokalnim zajednicama. Zvaničnici ugandske vlade i čelnici naftnih kompanija učestvovali su na konferenciji za sektor koji bi mogao da dostigne vrhunac zaposlenosti od oko 160.000 ljudi.

Nafta je neobnovljiv resurs, a procenjuje se da je životni ciklus proizvodnje nafte između 25 i 30 godina. Postavlja se pitanje: šta se dalje dešava?

Pravni okvir zemlje mora da obezbedi dva glavna važna pitanja: balansiranje politike lokalnog sadržaja i razgradnju infrastrukture koja će se koristiti u procesima proizvodnje nafte i gasa. Stavljanje iz pogona u industriji nafte i gasa je postupak bezbednog penzionisanja i demontaže naftnih i gasnih objekata po isteku njihovog radnog veka.

Ova procedura garantuje očuvanje životne sredine, bezbednost i poštovanje regulatornih zahteva. Metodologija za razgradnju se razlikuje u različitim zemljama, oblikovana različitim pravnim okvirima i zakonodavstvom. U Ugandi je fond za razgradnju predložen u Zakonu o nafti (istraživanje, razvoj i proizvodnja) iz 2013., odjeljci 112 i 113.

Zakonom se uspostavlja fond za razgradnju za svako razvojno područje ili druge objekte koji rade u skladu sa licencom ili dozvolom izdatom Zakonom. Važno je napomenuti u Zakonu o vremenu uplate u fond.

Zakon predviđa uplatu u fond kada (i) fond dostigne 50 procenata ukupnih nadoknadivih rezervi utvrđenih odobrenim razvojnim planom i svaku uzastopnu ponovnu procenu takvih početnih nadoknadivih rezervi, (ii) pet godina pre isteka roka licencu ili (iii) na obaveštenju o predaji.

Ovi pokretači su slabi i predstavljaju zemlju sa visokim rizikom. Odsustvo uputstava i detaljnih propisa o stavljanju van pogona pogoršava situaciju.

Simptom/Alafrica.com